Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 268: Важнейшее внимание уделяется укреплению организации и формированию высокопрофессиональной команды.

Обучение по партийным занятиям

2024-06-13

Школа Тунфан

Микро-лекция · Выпуск № 268

Важным акцентом является укрепление организационной структуры и формирование высокопрофессиональной команды.

«Теоретическая подготовка является сердцевиной комплексной компетенции партийных и государственных чиновников; теоретическая зрелость служит основой политической зрелости, а политическая твёрдость проистекает из теоретической ясности. Для партийных и государственных чиновников умение пропагандировать высокие научные стандарты и эффективно укреплять теоретическую подготовку — это базовое требование к партийной добродетели и неотъемлемая политическая ответственность.»

Юридическая фирма «Тунфан» предоставляет всем юристам возможности для обучения в формате мини-лекций партийного характера, способствуя повышению их идеологической и политической осведомлённости, развитию стремления к самообразованию и исследовательской деятельности, создавая долгосрочную систему образования и формируя новую платформу для самовоспитания и самосовершенствования.

Ведущий этого выпуска

На третьей пленарной сессии Центрального комитета КПК 20-го созыва генеральный секретарь Си Цзиньпин системно изложил важную идею о самообновлении партии, глубоко подчеркнув, что ключевым направлением должно стать формирование прочной организации и создание высококвалифицированного коллектива. Он особо отметил, что органы по надзору и дисциплине должны всегда проявлять абсолютную верность, абсолютную надежность и абсолютную чистоту, а сотрудники этих органов — стремиться быть образцом самообновления и эталоном соблюдения правил и дисциплины. Органы по надзору и дисциплине, будучи военизированным подразделением партии, играют важную роль в продвижении самообновления партии и выполняют модельную и гарантирующую функцию в углублении этого процесса. Мы должны глубоко изучать и реализовывать важные высказывания генерального секретаря Си Цзиньпина о укреплении кадрового состава органов по надзору и дисциплине, постоянно закреплять и расширять результаты тематического образования по изучению и внедрению идей социализма с китайской спецификой для новой эпохи, а также достигнутые успехи в обновлении и повышении квалификации кадров органов по надзору и дисциплине по всей стране. Используя проведение учебно-воспитательных мероприятий по партийной дисциплине как возможность, мы должны на основе духа полного самообновления усилить самоконтроль и надзор, формируя прочную организацию и высококвалифицированный коллектив, отличающийся верностью, чистотой и ответственностью, готовый смело и эффективно бороться.

Укреплять идеологическую подготовку и всегда сохранять политическую сущность абсолютной верности партии. Генеральный секретарь Си Цзиньпин отметил, что ключевая причина того, что наша партия неизменно преодолевает трудности и испытания, добиваясь новых великих успехов, заключается в том, что мы всегда уделяем большое внимание укреплению партии через идеологическое воспитание и теоретическое обогащение, настойчиво вооружая умы широкого круга членов партии и кадров научными теориями, благодаря чему вся партия постоянно сохраняет единство взглядов, твёрдую волю и мощную боеспособность. На новом пути необходимо твёрдо помнить, что «единство взглядов является основой политического и практического единства», неустанно использовать идеи Си Цзиньпина о социализме с китайской спецификой для нового века для сплочения сердец и формирования духа, глубоко изучать и осмысливать важные идеи Генерального секретаря Си Цзиньпина о самообновлении партии, прилагая усилия к углублённому внутреннему осмыслению и практической реализации этих идей. Необходимо придерживаться и совершенствовать систему «первого вопроса», применять гибкие и разнообразные формы — такие как беседы, погружённое обучение, исследовательские работы — усиливать идеологическое и политическое воспитание кадров контрольно-надзорных органов, особенно молодых кадров, направлять их к глубокому пониманию и осмыслению инновационных теорий партии с чувством долга, ответственности и глубокой приверженностью, эффективно выполнять надзорные обязанности.

Усиливать практическую подготовку и наращивать умение смело и умело бороться. Смелость и умение бороться — это духовный ключ, благодаря которому наша партия шаг за шагом преодолевала препятствия и шла от победы к победе. Работа по надзору и проверке дисциплины заключается в борьбе со всеми людьми и явлениями, которые подрывают передовую и чистоту партии, наносят ущерб её здоровью и разрушают единство и сплочённость. Необходимо твёрдо придерживаться принципов, смело выступать против нарушений, проявлять решимость и ответственность, не верить в страшилки, не бояться призраков и давления. Сотрудники органов по надзору и проверке дисциплины должны решительно и бескомпромиссно бороться с теми, кто нарушает партийную дисциплину и государственные законы, быть настоящими стражами и бойцами партии, а не «мирными благонамеренными гражданами». Сотрудникам надзорных органов необходимы не только смелость, но и знания. Усиление умения смело и умело бороться должно стать важной задачей; необходимо ясно осознавать серьёзность и сложность ситуации в борьбе с коррупцией, точно понимать закономерности эволюции и изменения неправомерных практик, новых и скрытых форм коррупции, постоянно сохранять горячее стремление к борьбе с пороками и злодеяниями, постоянно повышать свою волю и мастерство в проведении до конца самообновления партии. Твёрдо помнить «три обязательства» и следовать принципам «три строгости и три реальности», проявлять смелость в самообновлении в манере поведения, тщательно и глубоко выполнять все виды работы. Неуклонно проводить кадровую подготовку и воспитание на передовой линии надзора, исполнения дисциплинарных мер и расследования дел, усиливать передачу опыта и наставничество среди кадров, использовать практическую работу как лучшую школу для выявления, развития и оценки талантов. Особое внимание уделять новым и скрытым формам коррупции, таким как «теневые акционеры», «теневые компании», «вращающиеся двери» между политикой и бизнесом, «беглые отставки», а также скрытым изменениям в «четырёх ветрах». Одновременно давать задания и возлагать ответственность, подробно обучать методам работы, постоянно развивать у кадров способность эффективно и точно выполнять свои обязанности, соблюдая правила, дисциплину и законодательство, совершенствовать навыки комплексной координации и обеспечения служебной поддержки. Таким образом, выявлять и продвигать больше высококвалифицированных и всесторонне развитых кадров, обладающих как военными, так и административными качествами. Придерживаться сочетания строгого управления с заботой и вниманием, равновесия между поощрением и ограничением, объединять заботу и доверие с решительным управлением, формировать чёткую ориентацию: достойные — вперёд, лучшие — награждаются, средние — снимаются, плохие — отсеиваются. Это создаёт условия для того, чтобы кадры могли спокойно и уверенно исполнять свои обязанности, постоянно стимулируя их энергию и активность в работе.

Укреплять внутреннюю направленность на остроту ножа, добровольно принимать самые строгие ограничения и контроль. Сотрудники органов по надзору и дисциплине находятся на передовой борьбы с пороками, упорядочения дисциплины и коррупции, постоянно сталкиваясь с искушением подвергнуться коррупционному влиянию и противостоять ему. Поэтому необходимо еще больше усиливать жесткий контроль и управление, активизировать самосовершенствование, чтобы сохранять чистоту коллектива. Генеральный секретарь Си Цзиньпин лично разработал и продвигает проведение общенациональной кампании по образованию и整顿 кадров органов по надзору и дисциплине — это важнейшая мера для решения вопроса «Кто будет контролировать Контрольную комиссию?». Мы должны тщательно обобщить и применять полезный опыт, накопленный в ходе тематических образовательных кампаний и мероприятий по整顿, неизменно придерживаться строгого тона, жестких мер и атмосферы строгого контроля при руководстве коллективом и формировании команды, усиливать самоконтроль, предотвращать риск попадания в «охотничий круг», а также побуждать и направлять сотрудников органов по надзору и дисциплине соблюдать дисциплинарные рамки и законодательные пределы, действительно обеспечивая спокойствие ЦК КПК и удовлетворение народа, становясь образцом самообновления и эталоном соблюдения правил и дисциплины. Усилить ограничения и контроль за осуществлением власти, повышать эффективность надзора за «первым лицом» и руководящим составом, строже и реалистичнее укреплять воспитание, управление и надзор за молодыми кадрами, побуждать руководящих работников строго следовать дисциплине, нести ответственность и жестко контролировать подведомственные им структуры, формируя комплексный, постоянный и эффективный механизм надзора. Полноценно использовать методы надзорного исследования, многоканально и всесторонне изучать политическую атмосферу в органах по надзору и дисциплине, а также состояние работы, стиль поведения, социальные связи, интересы и общественное мнение сотрудников; в сочетании с инспекциями, проверками и процессом отбора и назначения кадров создавать точные «портреты» объектов надзора. Регулярно проводить ревизии и мероприятия по исправлению недостатков, интегрировать надзор как в течение «восьми часов», так и за их пределами, своевременно анализировать и выявлять риски коррупции, оперативно выявлять и устранять первые признаки и тенденции в работе кадрового состава. Усиливать повседневное управление кадрами и специализированный надзор, делая акцент на надлежащем выполнении обязанностей в соответствии с нормами, дисциплиной и законом; усиливать контроль за соблюдением партийных уставов, партийных норм и государственных законов и регламентов сотрудниками органов по надзору и дисциплине, строго соблюдать дисциплину и проявлять беспощадность к таким явлениям, как утечки информации, расспросы о делах, вмешательство по личным связям. Укреплять взаимодействие с органами внутреннего контроля, комитетами по организационным и кадровым вопросам, и другими соответствующими структурами, добровольно принимать контроль со стороны широкого круга партийных и государственных чиновников, внимательно выслушивать предложения и рекомендации всех сторон;Ни в коем случае не защищать тех сотрудников органов по надзору и дисциплине, которые не соблюдают дисциплину, имеют плохую репутацию, занимаются бездействием или пренебрегают своими обязанностями, гарантируя чистоту и надежность кадрового состава. Усилить контроль за исправлением выявленных нарушений и проблем, выявленных в ходе расследования случаев нарушений дисциплины и законодательства, а также в повседневном надзоре, способствуя совершенствованию систем и формированию долгосрочных механизмов, обеспечивающих правильное выполнение обязанностей сотрудниками органов по надзору и дисциплине.

Усилить работу по «созданию, корректировке и отмене» институтов, а также усовершенствовать механизмы внутреннего контроля. Предметом работы органов по надзору и дисциплинарному контролю являются партийные и государственные чиновники; при осуществлении полномочий и выполнении дел необходимо проявлять предельную осторожность, тщательность и строгость, ни в коем случае не допуская произвола и небрежности в использовании власти. Для формирования крепкой организации и создания высокопрофессиональной команды необходимо внимательно следить за реализацией полномочий органов по надзору и дисциплинарному контролю, ещё тщательнее закреплять и укреплять институциональные рамки, подчинять действия с властью надзору со стороны партийных организаций и широких масс населения, максимально ограничивая дискреционные полномочия. Принцип комплексного продвижения идеи о том, что нельзя допустить ни страха перед коррупцией, ни возможности коррупции, ни желания коррумпироваться, должен быть проникнут во все аспекты собственного строительства; решительно предотвращать два основных риска — бездействие и произвольные действия; строго управлять и контролировать кадры, жёстко регламентировать полномочия, чётко определять границы власти, совершенствовать механизмы внутреннего контроля и усиливать мониторинг на всех этапах. Постоянно укреплять и расширять результаты тематического образования и реформирования, закреплять в институциональной форме лучшие практики и опыт, накопленный в ходе реформирования, дополнительно укреплять стандартизацию, правовую и официальную составляющие, способствуя формированию постоянной и эффективной системы строгого управления и надзора. Придерживаться сочетания строгого контроля и заботы, реализовывать требования «трёх разделений», активно поддерживать и защищать тех кадров, кто смело берёт на себя ответственность и добросовестно выполняет свои обязанности; исследовать и совершенствовать механизмы очистки и восстановления репутации, решительно пресекать ложные обвинения и клевету в адрес сотрудников органов по надзору и дисциплинарному контролю. С учётом особенностей и рисков, связанных с полномочиями органов по надзору и дисциплинарному контролю, детализировать соответствующие вспомогательные нормативные акты, адаптированные к задачам надзора за кадрами; разрабатывать и внедрять чёрные списки, регламентирующие недопустимые действия и установки сотрудников органов по надзору и дисциплинарному контролю, а также перечни ответственности за нарушения; постоянно проводить анализ рисков, связанных с функционированием власти; строго соблюдать правила подачи запросов и отчётов, обеспечения безопасности и конфиденциальности; дополнительно детализировать процедуры политического надзора, обработки оперативных данных, проведения проверок и расследований; совершенствовать комплексную систему строгого управления, охватывающую мышление, работу, стиль поведения и дисциплину, усиливать жёсткость институциональных норм и их исполнение.

Источник | Официальный сайт по изучению истории партии, People's Daily Online

Обзор предыдущих выпусков:

Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 267: Повышение эффективности самообновления через обеспечение реализации задач.

Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 266: Превратить требования внешнего регулирования в собственное стремление.

Микролекция партийной школы «Тунфан» · Выпуск № 265: Неустанно продвигать управление партией в соответствии с нормами — строительство системы партийных нормативных актов в новую эпоху

Предыдущая статья: Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 269: Укрепление нормативно-правовой базы внутрипартийного управления в целях всестороннего и строгого соблюдения дисциплины

Следующий пост: Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 267: Повышение эффективности самообновления через обеспечение реализации.

搜索历史清除全部记录

Микролекция партийной школы «Тунфан» — выпуск № 268: Важнейшее внимание уделяется укреплению организации и формированию высокопрофессиональной команды.

Рекомендуемые новости